一、教师节的来源：
从小学开始，过了若干次的教师节，我们马上又要迎来今年的教师节了，上度娘一查才知道我国教师节的缘起：
2018年教师节是第34个教师节，首先，提醒各位三茅的小伙伴，师恩难忘，不要忘记给我们的老师们送上祝福！
Tips：题主的想法是很好的，相信在大家成长的道路上有老师、领导、贵人等的大力支持，在教师节即将到来的日子里，不仅仅限于题主所提到的内训师们，也要跟我们路上的师长们送上我们的礼赞。
二、师道尊严，要有礼赞：
（一）日常培训中给内训师拍照、录视频——现在的手机都具备这个功能，不必特别申请经费去购置相机或视频拍摄设备。这些平时积累的素材，建议题主放在按照不同内训师命名的文件夹里，到了教师节之前，题主可以请专业人士刻录成光盘，光盘内容如下：
2、内训师讲解精彩视频剪辑+配乐；
将此光盘准备一式两份：
另一份要放在教师节的集体庆祝活动上发放。
Tips:我们的婚礼视频不会反复看，但是，你放心，内训师光盘如果编辑得当的话，那对内训师的激励效果不可小觑——来自原生家庭的认可对内训师的推动力量是无限的。
（二）礼物要有代表性，上面的光盘是礼物的一种，再给题主一个方案：
只由人力资源部发放的贺卡当然不能代表全体员工对内训师的协议啦，贺卡购置好后，建议题主这样做：
全体员工签名感谢——如果题主公司规模不大的话；
只是参训员工签名感谢，并写祝福语——适合大公司。
不论题主采用哪种方式，公司领导一定要在贺卡上签名。
传统的也是可取的：
如果贵司非常重视公司培训工作，题主可以说服公司领导在教师节来临之际开一个全员参加的“内训师表彰大会”。
Tips：表彰大会是最传统的方式，虽然老套，但是仪式感也许是最强的。
（四） 如果题主所在公司培训预算比较充分且公司培训制度里有相关制度支持——比如内训师讲课可以折成积分，拿积分换礼品，在这里我可以给到题主比较另类的方式：
积分换电子产品——手机、平板电脑走起来；
公司外训机会；
国内旅行机会；
国际旅行机会；
如果这些题主都觉得没有新意，下面的不妨尝试一下——我们公司对员工奖励采用过：
H5表彰微信版+网站表彰；
五星级酒店住宿；
五星级酒店下午茶。
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